FIN EN DISTRITO CAPITAL

Me caracterizo por ser una persona con habilidad para trabajo en equipo e individual, responsable con las labores asignadas, puntual, honrada, fácil para adaptarme a nuevos ámbitos laborales, activa, con servicio de colaboración y capaz de desarrollar nuevas estrategias de mejora continúa con el fin de alcanzar las metas trazadas gracias a alto grado de auto – exigencia en la calidad del trabajo ejecutado y búsqueda constante de superación tanto a nivel personal como laboral.

LUIS HERNANDO SUAREZ LAVERDE E Mail: luishernando.suarez@hotmail.com PERFIL: Administrador de Empresas / Consultor SAP-FI, con conocimientos, habilidades y experiencia en áreas de Dirección, Planeación y Control, con capacidad de liderazgo y toma de decisiones para el logro de objetivos con base en proyección de metas asumidas. Fortalezas en la definición de Logistica y Transporte, Planeación Financiera, Procesos de Control, Recursos Humanos, Selección control de Procesos de Compras y pagos a Proveedores y Resultados con orientación hacia la consecución de Objetivos Organizacionales. Iniciativa, visión y creatividad para aportar mejoras. Habilidades en el diseño y análisis de estadísticas cuya evaluación y diagnostico permita establecer estrategias y medidas tendientes a optimizar procesos y el cumplimiento de metas y resultados. Alto sentido de responsabilidad y compromiso, habilidad de negociación, excelente manejo de relaciones comerciales e interpersonales, trabajo en equipo y ética profesional. PREPARACIÓN ACADEMICA: Consultor SAP - FI. Academia SAP en el modulo FI – Business Support – Abril a Mayo 2009 Dirección Gerencial. Convenio Universidad de la Sabana - Siemens S.A. para Diplomados a ejecutivos de la Compañía. Noviembre 2002 - Agosto 2003 Gerencia del Talento Humano, Fundación Universitaria Profesional, Bogotá Enero a Julio de 1994 Tec. Administración Empresas, Fundación Universitaria Profesional, Bogotá Julio de 1994 Bachiller Académico, Externado Nacional Camilo Torres, Bogotá, 1980. EXPERIENCIA LABORAL TEKA SERVICES. Bogotá, Noviembre 2007 – Abril 2015 Coordinador de proyectos. • Administrar y desarrollar proyectos de diferentes clientes de la empresa que implicaba manejo de personal coordinando el desarrollo de las actividades para las que fueron contratadas especialmente en las áreas de telecomunicaciones y tecnología en empresas como Siemens S.A., Nokia, Italtel, Unify, Telefónica, Comcel, CLA Direct y Huawei. • Coordinar la logística requerida para los mismos proyectos en lo referente a dotaciones legales y de seguridad, alquiler y suministro de vehículos requeridos, medios de comunicación que se necesiten para su optimo desarrollo, alquiler de localidades, viajes de supervisión a las ciudades donde se ejecutan las tareas y demás necesidades de los proyectos. • Seleccionar, entrevistar y contratar personal según los perfiles requeridos por los clientes y por cada uno de los mismos proyectos. • Seleccionar proveedores, definir proceso de compras para los elementos que se requieran en el desarrollo de cada uno de los proyectos culminar las negociaciones hasta la programación de su pago según acuerdos. • Evaluar el desarrollo de los proyectos, análisis de los costos planeados y efectivos y la posterior facturación a clientes. Analisis y entrega de resultados. • Establecer reuniones de seguimiento de cada proyecto con los clientes, evaluando su avance y acertado cumplimiento de acuerdo con el objeto del servicio contratado y los términos contractuales suscritos buscando especialmente la permanencia de la cuenta y la búsqueda de nuevos proyectos. SIEMENS S. A. Bogota. Febrero de 1985 a Septiembre de 2005 Subgerente Comercial (Administrativo-Financiero). Entre otras funciones luego de cubrir plazas en las áreas de Cartera, Servicios, Comercial, Telecomunicaciones y Médica: • 1985. Supervisor de Crédito y Cobranzas a cargo de agencia de Outsoursing de cobranza de un área especifica de negocios de la compañía. • 1987. Jefe del departamento de Contratos de la División de Telecomunicaciones Privadas. • 1995. Subgerente Comercial de Telecomunicaciones Privadas culminados como usuario líder en la implementación del sistema SAP en los módulos FI, MM, CO y SD. • 2001. Subgerente Comercial de la División Médica, desarrollando actividades como: • Definir anualmente la planeación Financiera y de Ventas en cada uno de los grupos empresariales, la de gastos en cada uno de sus componentes, la de capital de trabajo a cargo y cada una de sus cuentas contables, la de gastos y proyección de personal a cargo, la de inversiones y activos. • Manejo de las Estadísticas Financieras y de Ventas y del resultado a nivel nacional y demás informes instaurados por la compañía bajo la plataforma SAP-FI,CO, reportando directamente a la Vicepresidencia. Esto implica la supervisión y apoyo permanente a cada uno de los proyectos y a la gestión de sus encargados con el fin de controlar el cumplimiento de ventas y sus costos, buscando su optimización y una mayor rentabilidad. Supervisión y seguimiento permanente al cumplimiento de metas de cada uno de los representantes de ventas. • Análisis, evaluación y sugerencias permanentes sobre las estadísticas financieras, de ventas, gastos, personal y capital de trabajo, apoyado en informes SAP-FI,CO, tomando las medidas correctivas sobre las desviaciones respecto a la planeación, especialmente respecto a las estrategias de ventas y a la racionalización del gasto, de acuerdo con el alcance de las responsabilidades asignadas. • Supervisión y apoyo a la gestión del área de cartera sobre la facturación a cargo, para disminuir la rotación de la misma optimizando los procesos de recaudo y buscando un mejor efecto de los recursos disponibles en el capital de trabajo. • Aprobación de cálculos de precios para ofertas y licitaciones. Firma de los mismos de acuerdo al alcance de las responsabilidades asignadas. • Legalización, perfeccionamiento y ejecución de contratos de proyectos de venta de los pedidos del grupo a cargo bajo plataforma SAP-SD • Permanente contacto con clientes corporativos nuevos y asignados, manejo de pedidos y su seguimiento hasta el recaudo de cartera • Invitado a SIEMENS en Caracas (Venezuela) de Febrero a Junio de 1995 como soporte Administrativo-Financiero (Consultor) en la consolidación Andina de la Compañía, especialmente a instaurar allí los programas y procedimientos utilizados en Colombia. Labor que implicó la conversión de su información al Programa implementado AS400, la capacitación a los funcionarios encargados tanto de procedimientos como de controles, pruebas y puesta en servicio de los procesos, definición de cierres e informes e instauración de metas y objetivos de venta. • Invitado a SIEMENS LIMA ( Perú) y SIEMENS QUITO ( Ecuador) de Junio a Diciembre de 1997 como soporte al área Comercial (Administrativo-Financiero) de Telecomunicaciones Privadas y División Medica, complementando y desarrollando además labores en las secciones de Importaciones, Servicios y Ventas dentro del programa de unificación de procesos y sistemas en SIEMENS ANDINA. Referencias, certificados y ampliación de información, serán entregados a solicitud. LUIS HERNANDO SUAREZ LAVERDE c.c. 19.451.382 Bogotá Celular: 310-8065011 luishernando.suarez@hotmail.com

Estudiante en el tecnólogo en guianza turística. Con conocimientos en conducir grupos, patrimonio. Conocimientos en técnicos y teóricos en turismo guianza turística. Interesada en adquirir experiencia y mejorar el perfil profesional , además de contar con excelente aptitud para trabajar en equipo ,liderazgo y con responsabilidad en la toma de decisiones y cumplimiento de los compromisos asumidos, teniendo como fin la calidad y eficiencia en proceso actividades a desarrollar. CURSO ESPECIAL EN VIVAMOS EL PATRIMONIO Duración: 80 horas Locación del curso:Centro Nacional de Hoteleria y Turismo Y Alimentos Fecha de realización: 25 de junio de 2014 APLICACIÓN DE BUENAS PRACTICAS EN TURISMO SOSTENIBLE PARA GUÍAS DE TURISMO Duración: 60 horas Locación del curso: Centro Nacional de Hoteleria y Turismo Y Alimentos Fecha de realización: 17 de junio 2014 MONTAJE DE CAMPAMENTOS BAJO LA METODOLOGIA SIN DEJAR RASTRO Duracion:120 horas Locacion del curso: Centro Nacional de Hoteleria y Turismo Y Alimentos Fecha de realización: 30 de abril 2014 INGLES NIVEL I Duración: 60 horas Locación del curso: El Centro de Gestión de Mercados, Logística y Tecnologías de la Información Fecha de realización: 13 de junio 2013 INFORMADOR TURISTICO LOCAL Locacion del curso: Centro Nacional de Hoteleria y Turismo Y Alimentos Fecha de realizacion:12 de noviembre del 2013